人力资源许可证流程 人力资源经营许可证 深圳劳务派遣证办理条件

地区深圳材料代整理时间30日流程可提供条件可提供现在已经是2025年8月份了，很多想要办理深圳人力资源服务许可证的企业有多少已经申请下来了呢？本篇文章，港信通小编就给大家具体讲解一下关于深圳人力资源服务许可证申请的

注意事项

，希望可以为大家做个参考。

1. 10万注册资金需要实到；
2. 需要一本人才中介师和四本人才中介员 ；
3. 要有50个平方的实地办公楼或商业性地产。

办理人力资源许可证所需要的资料：

1. 工商行政部门核发的机构名称预先核准通知书或《营业执照》副本及复印件;
2. 填写完整的《人力资源服务机构申请表》;
3. 申请报告;
4. 机构章程(明确服务宗旨、对象、形式;机构组成和人员分工;经费来源渠道等)及内部有关规章、制度(管理制度、财务制度、服务制度、管理制度等);
5. 4名以上专职人员的资格证书(《人力资源管理师》、《职业指导师资格证》或《江苏省人力资源服务资格证书》)及相对应的中专以上毕业证书。

并提供与专职工作人员的聘用的意向书或劳动合同或劳务协议;

1. 新设立的机构须经法定机构出具至少10万元币的注册资本(金)报告或证明;
2. 法定代表人或负责人的明;
3. 应提供50平方米以上的经营场所房产证明(不得为私人住宅)，如租赁房屋须提供租赁协议及房东所有权证。

人力资源许可证的办理，企业需先满足：

1. 不少于200万元注册资金证明材料；
2. 5名以上具有大专以上学历并经过相关培训从业人员；
3. 健全可行的工作章程、制度和开发人力资源服务的工作规则、安全管理制度；
4. 有与服务范围相适应的使用面积不少于50平方米的固定场所；Material

Require

1. 所有材料应当真实、准确、合法，不得制造、使用假材料、明、。
2. 凡外国文字的文件、证书、证明等材料均应按照国家有关规定翻译成中文，验原件，留存复印件。
3. 全部材料(含复印件)统一采用国际标准A4型(210mmx297mm)纸质材料，文字从左至右横写、横排，统一使用简化汉字，按本须知报送的材料的顺序编写目录和页码，左侧装订成册。

办理人力资源许可证的材料：

1. 《深圳市人力资源服务机构设立审批表》；
2. 《持证人员声明》原件；
3. 法人代表复印件；
4. 办公和服务场所证明；
5. 会计师事务所出具的出资证明文件（复印件1份，验原件），新设立机构的报告必须为一次性注资。

申请开展“人才租赁、转让或派遣”、“人才培训”、“举办人才交流会”的，资金不得低于500万元，股东不得全部由个人组成，申请开展“现场招聘”的，不得低于100万元；6、营业执照或市场监督管理部门出具的企业名称预先核准通知书。

事业单位须提交机构编制部门出具的确立机构名称的文件；民办非企业须提交门出具的《民办非企业名称核准通知书》；机构名称须包含“人才”或“人力资源”等与人力资源服务机构业务相关联的关键字；

1. 申请开展“人才培训”业务的，须提交门出具的培训证明以及专（兼）职教师资格证或培训师证书等相关资料；
2. 国家、省和市劳作保证行政部门规则的其他资料。

综上所述，办理深圳人力资源服务许可证需要了解的地方有很多。无论是申请的资料，还是流程，都是需要耗费非常多的精力财力。很多公司都因为资料准备不足而导致申请失败。在这里我们建议大家可以找资质办理的机构进行帮忙。如果有其他问题想要了解，也欢迎随时咨询我们港信通国际。Guangdong and Hong Kong license plates、Shenzhen Hazardous Chemicals Business License、Shenzhen labor dispatch licenseandShenzhen Charity Foundationapplication services，Assist customers to applyShenzhen travel agency business license、Shenzhen pawn shop business license、Shenzhen auction house license and other mainstream domestic financial licenses，Support enterprises to achieve compliance expansion of cross-border financial business。Also availableODI overseas investment registration、International travel agency registration and other services，Help enterprises expand their presence in international markets。Provide one-stop compliance solutions for enterprises。To learn more，Please contactHong Kong Information Communications Consultant。