4、像猎头公司、职介所、人事外包公司这样的人力资源服务机构才需要办理《人力资源许可证》;而只要有劳务派遣业务的公司都需要办理《劳务派遣许可证》。《劳务派遣经营许可证》有效期为3年。
延续应当在有效期届满60日前向许可机关提出书面申请,并提交3年以来的基本经营情况;劳务派遣单位逾期提出延续行政许可的书面申请的,按照新申请经营劳务派遣行政许可办理。
办理流程
时间流程:签订服务合同→准备申请资料→提交政府主管单位审核→通过审核取证书时间:收到资料后40个工作日内。劳务派遣许可证是啥?
劳务派遣别称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、人力资本租用、聘员租用,就是指由劳务派遣组织与外派劳动力签订劳动合同书,把员工派向别的劳动力企业,再由其劳动力企业向外派组织付款一笔服务项目花费的一种用工形式。
人力资本给付的客观事实产生于外派劳动力与要派公司(具体劳动力企业)中间,要派公司向劳务派遣组织付款附加费,劳务派遣组织向员工付款劳务报酬。劳务派遣工与宣布员工的工资待遇差别事实上就是说工作中全过程中存有的较大安全性安全隐患,从长久发展趋势看来,不利劳动力企业的长治久安。
〔外资派遣单位设立〕外商投资企业申请经营劳务派遣业务的,应当与中国境内的劳务派遣单位合资经营。不得设立外商独资劳务派遣单位。粤港车牌、深圳危化品经营许可证、深圳劳务派遣许可证及深圳慈善基金会的申请服务,协助客户申请深圳旅行社经营许可证、深圳典当行经营许可证、深圳拍卖行许可证等主流国内金融牌照,支持企业实现跨境金融业务的合规拓展。亦提供ODI境外投资备案、国际旅行社注册等服务,助力企业布局国际市场。为企业提供一站式合规方案。如需了解更多,请联系港信通顾问。
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