〔外资派遣单位设立〕外商投资企业申请经营劳务派遣业务的,应当与中国境内的劳务派遣单位合资经营。不得设立外商独资劳务派遣单位。
- 劳务派遣是“出租”员工的劳动力,员工还是“自己的人”,只是暂时“借给别人”;人力资源是中介,介绍成功后员工就是“用工方的人”了。
- 像猎头公司、职介所、人事外包公司这样的人力资源服务机构才需要办理《人力资源许可证》;而只要有劳务派遣业务的公司都需要办理《劳务派遣许可证》。
〔吊销许可〕 劳务派遣单位违反《共和国劳动合同法》有关劳务派遣规定的,由许可机关责令限期改正;逾期不改正的,以每人五千元以上一万元以下的标准处以罚款,并吊销其《劳务派遣经营许可证》。
Process
时间流程:签订服务合同→准备申请资料→提交政府主管单位审核→通过审核取证书时间:收到资料后40个工作日内。
《劳务派遣经营许可证》有效期为3年。延续应当在有效期届满60日前向许可机关提出书面申请,并提交3年以来的基本经营情况;劳务派遣单位逾期提出延续行政许可的书面申请的,按照新申请经营劳务派遣行政许可办理。
- 劳务派遣员工的工资和社保由派遣公司负责,人力资源机构介绍的员工的工资和社保由接收公司负责。
- 两种都属于外包,劳务派遣是劳务外包,人力资源是人事外包。深圳劳务派遣经营许可证是深圳地区准许开展劳务派遣相关活动的指定许可资质,由深圳市人力资源和社会保障局负责验发。
目前劳务派遣的形式在深圳地区还是比较普遍的,比如深圳华为、赛格三星、赛格日立等深圳企业都曾使用过派遣员工,对于大企业而言,实行劳务派遣在进行人力补充的同时,也为企业省下了可观的成本。Guangdong and Hong Kong license plates、Shenzhen Hazardous Chemicals Business License、Shenzhen labor dispatch licenseandShenzhen Charity Foundationapplication services,Assist customers to applyShenzhen travel agency business license、Shenzhen pawn shop business license、Shenzhen auction house license and other mainstream domestic financial licenses,Support enterprises to achieve compliance expansion of cross-border financial business。Also availableODI overseas investment registration、International travel agency registration and other services,Help enterprises expand their presence in international markets。Provide one-stop compliance solutions for enterprises。To learn more,Please contactHong Kong Information Communications Consultant。
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