地区深圳材料代整理时间30日流程可提供条件可提供深圳人力资源公司如果想要获得人力资源服务许可证,有两种方式。一种是的新办理,一种是的转让。两种方式各有优缺点,接下来我们就给大家简单讲一下, 关于深圳人力资源派遣证,人力服务资源许可证办理的
Require
。如果有需要进行这项业务的人士,可以多花时间好好看看哦。
申请人力资源服务许可证所需材料?
- 《申请人力资源服务行政许可申请表》;非法人单位的分支机构应填写其隶属法人单位情况;
- 办公场所证明;
- 部门出具的报告;
- 专职工作人员登记表、,从业资格证书;
- 健全可行的工作规则;
- 应公开的服务内容、程序、收费项目和标准的文稿;
- 法定代表人(person in charge);
- 企业法人营业执照(企业名称预先核准通知书)或事业单位法人证书等单位法人登记证明;
- 其它
Require
提交的材料;10、申请人可以授权委托其他公民或组织为被委托人代办有关事项,应同时提交有申请人签章的《申请人力资源服务行政许可授权委托书》和被委托人明。
人力资源许可证
Process
:
- 企业提交名称至工商行政部门核名,领取工商行政部门核发的企业名称预先核准通知书;
- 企业准备材料至人力资源和社会保障厅进行审核,申请材料齐全的,进行受理;不齐备的不予受理,并一次性告知须补充的材料;
- 人力资源和社会保障厅工作人员对材料进行初审,并交由责任部门进行现场核查;
- 于责任部门对申报材料进行终审批,conform to
Require
则下发人力资源许可证。
人力资源服务许可证申办材料:
- 逐项填写《申请人力资源服务行政许可申请表》一式两份;有上级主管部门的,上级主管部门要在相应栏内签署审核意见并加盖公章(无上级主管部门的不必填写);非法人单位的分支机构应填写其隶属法人单位情况;
- 办公场所证明(无偿使用的办公场所应提交无偿使用证明和房产证明;有偿使用的办公场所应提交租期不少于一年的租赁协议和房产证明);
- 部门出具的报告(非法人单位的分支机构应提交其隶属法人单位的报告);
- 专职工作人员登记表、,从业资格证书;
- 健全可行的工作规则;
- 应公开的服务内容、程序、收费项目和标准的文稿;
- 法定代表人(person in charge);
- 企业法人营业执照(企业名称预先核准通知书)或事业单位法人证书等单位法人登记证明;其他法人单位需提交相关登记注册管理部门的证明材料;非法人单位的分支机构应提交营业执照或非法人单位的证明材料,及其隶属法人单位的人力资源服务许可证和企业法人营业执照或法人单位的证明材料;
- 其它
Require
提交的材料。
人力资源服务许可证
Application conditions
:
- 有明确的业务范围、相应的机构章程和规章制度;
- 有不少于20平方米的固定服务场所(冠以省名的不少于40平方米)和相应办公设施;
- 有10万元以上的注册资金;
- 有3名以上具备相应职业资格(冠以省名的应有5名以上大专以上学历,具备相应职业资格)的从业人员;
- law、法规规定的其他条件。
综上所述,深圳人力资源服务许可证是公司实力的证明,的获得也非常严厉。如果想要成功办理,一定要做好万全的准备。如果有需要了解更多关于深圳人力资源许可证的问题,也欢迎随时和我们联系。Guangdong and Hong Kong license plates、Shenzhen Hazardous Chemicals Business License、Shenzhen labor dispatch licenseandShenzhen Charity Foundationapplication services,Assist customers to applyShenzhen travel agency business license、Shenzhen pawn shop business license、Shenzhen auction house license and other mainstream domestic financial licenses,Support enterprises to achieve compliance expansion of cross-border financial business。Also availableODI overseas investment registration、International travel agency registration and other services,Help enterprises expand their presence in international markets。Provide one-stop compliance solutions for enterprises。To learn more,Please contactHong Kong Information Communications Consultant。
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